为深入贯彻国家医联体建设及人才培养相关政策，立足我院区域医疗中心核心定位，精准补齐医联体、市一、二级单位医护人才能力短板，构建系统化、精准化培训体系，助力分级诊疗落地，现启动2026年度医联体、市一、二级单位医护人才进修招生工作，具体事项通知如下：

一、培训对象

面向医联体、中山市一、二级单位选拔符合以下条件的执业医师、护士、医技人员等：

（一）年龄45周岁以下，身心健康，适应能力强；

（二）具备本专业中级及以上职称，在本院专科岗位工作5年以上；

（三）熟练掌握本科室常规技术操作，具备一定科研水平；

进修周期为3-6个月。

二、培训内容

（一）公共课程

1、国家及地方医改政策、医联体建设要求；

2、医疗质量安全核心制度、医院感染控制规范；

3、医患沟通技巧、医学人文素养提升。

（二）专业课程

1、特殊项目进修：体外膜肺（ECMO）氧合技术、盆底康复诊疗技术；

2、专项技术进修：肿瘤消融治疗技术、脊柱内镜诊疗技术、心血管/外周血管/神经血管介入诊疗技术、妇科/普通外科内镜技术等；

3、普通进修：全院各专科专业技术系统培训；

4、护理专业：优质护理服务标准、专科护理技术（伤口护理、老年护理等）、护理质量管理；

5、医技及行政管理：医学影像诊断、检验诊断、药事管理、医院行政管理等。

三、实施安排

（一）培训地点

中山市人民医院各临床科室、技能培训中心等。

（二）课程设置

理论授课：组织集中培训，采用“讲座+案例分析”模式，覆盖医改政策、核心制度、专科诊疗规范等内容；

临床进修：学员至对应科室轮转学习，全程参与门诊坐诊、病房查房、病例讨论等临床工作；

实操培训：依托医院技能培训中心开展模拟操作、情景演练等沉浸式教学；深入临床一线开展现场指导，结合真实病例讲解操作要点；

学术交流：举办医联体专题学术会议、病例分享会，搭建跨单位学术交流平台。

四、经费保障

本次培训经费从“逸仙医护人才发展计划专项资金”列支，不足部分由医院补充，具体标准如下：

带教费、材料费：全免

学员补贴：伙食费300元/人/月；城区内租房人员凭发票、租房合同实报实销（限额500元/人/月），无住宿需求人员补贴交通费300元/人/月。

五、考核评估

过程考核：结合实操技能评分、进修科室日常鉴定意见综合评定；

结业考核：采用“理论笔试+技能操作”模式，总分≥80分视为合格；

效果评估：通过培训前后技能对比、学员所在单位临床指标（门诊量、转诊率等）改善情况进行跟踪评估；

认证管理：考核合格者将获得中山市人民医院颁发的进修结业证书，考核结果存入逸仙医护人才发展计划专项培训档案，可作为医护人员职称评定、能力认定的参考依据。

六、报名方式

（一）提交材料

（1）中山市人民医院外来进修人员报到通知书；

（2）《中山市人民医院进修学习申请表》（附件1）打印填写盖行政公章；

（3）《广东省中山市医务人员学习、进修登记鉴定表》（附件2）双面打印填写（不允许调动表格格式），在“选送单位意见”

一栏由申请单位领导签字并加盖单位行政公章；

（4）提交红底大一寸近照 1 张。

（5）提交四个复印件：a. 身份证；b. 最高学历；c. 医

师/护士执业证；d. 职称资格证（所有复印件须由申请单位

验证原件，并注明“与原件相符”再加盖单位行政公章）。

（6）提交社会保险个人参保证明

（二）报名流程

（1）学员向所在单位提出申请；

（2）单位审核通过后，将《2026年逸仙医护人才提升行动进修名单》（附件3）、《中山市人民医院进修学习申请表》（附件2）、近期寸照电子版统一报送至我院教学科邮箱（jiaoxuebu[at]zsph[dot]com）；

（3）我院组织资格审核、过会公示，确定录取名单后，以录取通知书的形式反馈至各单位。

七、联系方式

联系部门：中山市人民医院教学科

联系电话：0760-89880032

电子邮箱：jiaoxuebu[at]zsph[dot]com

联系地址：中山市石岐区孙文东路2号中山市人民医院新2栋3楼301教学科

注：请各单位严格按照条件推荐学员，确保材料真实有效。进修期间学员需遵守我院各项规章制度，服从科室安排。

中山市人民医院2026年7月9日

附件1：中山市人民医院进修学习申请表.docx

附件2：广东省中山市医务人员学习、进修登记鉴定表.doc

附件3：逸仙医护人才提升行动进修名单.xlsx